我们的经营活动必须遵守各国宝石开采方面的规定。我们所做的每一件事，从执照申请、生产安全、到环境复原都要严格按照法律和行为准则行事。我们会遵守所有规定，一旦发现不合规行为就立刻改正，不过这只是最低要求。
我们的可持续发展
企业社会责任与
可持续发展对我们意味着……
Gemfields要求所有员工的行为方式必须体谅与尊重同事、邻居、东道国、自然环境和业界同行。这意味着要透明、诚实和公开，合法经营，正直行事。这些是我们的价值观，我们还会不断提高对自己的要求。
对于Gemfields来说，可持续发展意味着注重效率，减少对环境的影响，为矿区附近社区建立可持续的生计来源，带领有色宝石行业实现长期的积极改变。
为了实现这些目标，我们营造健康的企业文化，鼓励员工精益求精，也欢迎大家挑战现状，敢于另辟蹊径。
作为全球领先的负责任宝石开采商，我们所做的每件事和每个部门的行为都要符合道德责任，践行可持续发展理念。从日常决定到战略决策，每一个选择都要符合这两个标准。
我们的拍卖流程给有色宝石交易带来了前所未有的改变，让整个流程完全透明。事无俱细的报告制度则履行了我们对纳税和合法运营的承诺。它们与社区扶助项目、野生动物保护项目和Gemfields基金会一起体现了Gemfields正直的原则。但我们不会止步于此：我们相信没有最好，只有更好。
这不是一个有起止日期的项目。Gemfields会持续调整和优化行事方式，始终守护企业风气。每一座Gemfields宝石矿的生产规划都长达20年以上。在我们眼中，不断更新行事方式也是同样重要的长期项目。
担当行业领袖
Gemfields一直在努力引领广义上的宝石业和珠宝业变得更好。
我们在跨行业小组里分享专业知识，介绍最佳运营实践，与珠宝品牌和时尚编辑交流共创，研究与行业息息相关的消费者趋势。众人拾柴火焰高，我们想一起努力让有色宝石赢得更多人的喜爱。
这些举措创造了向整个行业开放的免费工具与资源，例如提升供应链透明度的指南，以及多份指明未来方向的白皮书。
向跨行业工作小组提供建议
Gemfields在建立开创性的行业标准、采取先锋举措方面扮演着核心角色。我们正在证明采取负责任的行为不仅不会影响商业成功，反而会带来商业成功。
Gemfields向负责任珠宝理事会（the Responsible Jewellery Council ）提供咨询，而且自2015年来担任有色宝石工作小组（ the Coloured Gemstone Working Group ）的联合创始成员单位。这一小组由知名珠宝品牌联合组建，旨在推广最佳实践。该小组建立起了宝石与珠宝社区平台，它提供信息、培训和审计工具以支持行业成员推进可持续发展转型，让他们更多采用负责任开采的珠宝原料。
研究与报告
为了让更多人了解有色宝石行业，我们发布自己的研究结果，还委托第三方完成独立报告。你可以点击此处访问，免费浏览。
推动宝石开采行业提高透明度
据我们所知，在所有采矿企业中只有Gemfields不仅发布收入数据，还公开销售、产量和已经向政府上缴的税费金额。
我们公开所有的宝石销售收入，开采出来的每一颗宝石都统计在册。正是由于这些数据透明公开，宝石的原产国才能收到应得的税款。这意味着原产国们首次从自己的有色宝石资源中获得应有的收益。我们希望在未来，消费者们会向每一家珠宝商索取相关证明，其他宝石原产国也能得到自己地下宝藏带来的公平回报。
精益求精
Gemfields承认有些国际标准还不能满足消费者的期待，努力提高自己在可持续发展和负责任开采方面的水平。我们希望带动整个行业进步。总有值得改变的地方，我们总能做得更好。
我们坚持哪些原则？
在最近几年里，Gemfields在安全和人权保护方面接受了符合国际标准的严格审查。总体来说，有色宝石行业经常在反贿赂、反腐败和反欺诈方面受到批评。
为了兑现在这些领域的承诺，我们完成了以下这些举措：
- 加入了“安全与人权自愿原则组织”，该组织推出的标准得到全球认可。对于我们这样规模的企业来说是罕见的成就。它意味着我们的安保团队会按照该组织的原则接受培训，并执行它所制订的原则。
- 制定反现代奴隶制政策
- 对供应商和客户执行完全尽职调查政策，这是我们反洗钱和反恐怖资金政策的一部分。
- 对于贿赂和腐败零容忍，制订内部政策，并完成全员培训。
- 在蒙特普埃兹红宝石矿业公司首创运营投诉制度。
- 设立内部审计岗位。
我们认为客户有权了解他们所买的宝石是否让原产国和原产地社区获得应有收益。
我们努力兑现对负责任开采和可持续发展的承诺，确保每一颗Gemfields宝石都能造福出产地：这是我们对自己的高标准要求。
我们如何做到
负责任开采？
在开采宝石的全过程中，我们坚持透明、合法和正直的价值观。它支撑了Gemfields对于负责任开采宝石的承诺。下面是开采过程的简要介绍。
The Process